François-Xavier marchand

François-Xavier Marchand, créateur et gérant de Belledonne RH, a débuté sa carrière au sein du ministère de la Défense comme manager d’équipes dans le domaine de la logistique en France et à l’étranger, puis comme chef de service de sites d’installations classées.

Pendant une dizaine d’années, cette expérience des préoccupations de production industrielle lui a permis de cerner les problématiques liées à l’humain et les attentes opérationnelles des dirigeants et managers, en termes d’efficacité des ressources humaines.

Diplômé de Saint-Cyr et d’un doctorat de psychologie, il poursuit son parcours au sein de l’armée de terre où le facteur humain, la gestion du stress et l’adhésion des femmes et des hommes sont essentiels et constitutifs de la réussite de la mission.

Il a notamment été à l’origine, puis le responsable de la cellule d’intervention et de soutien psychologique de l’armée de terre (CISPAT).

Doté de cette formation de haut niveau et de ses expériences riches et variées, y compris sur les théâtres d’opérations, François-Xavier Marchand a souhaité mettre ses compétences au service du monde de l’entreprise pour l’accompagner dans sa gestion du capital humain (diagnostic stratégique, risques psychosociaux, gestion de crise, conduite du changement, santé au travail et mise aux normes).

Pragmatique, il analyse les structures et propose des prestations opérationnelles et réalistes orientées vers l’efficacité et la performance globale de l’entreprise.

En 2013, François-Xavier Marchand crée Belledonne RH pour proposer ses prestations aux dirigeants, managers et salariés de structures professionnelles de toutes tailles.

Il exerce également comme psychothérapeute en cabinet libéral avec une approche de type TCC (thérapie comportementale et cognitive). Praticien EMDR, méthode américaine du retraitement adaptatif de l’information (Eye movement desensitization and reprocessing), il est formé à l’approche neurocognitive comportementale.